1 Direttore Generale

Profilo / Ruolo

Direttore generale

Luogo

Mantova (Mantova) Lombardia

Numero di posti

1 posto

Scadenza

11 maggio 2026

Dettagli del concorso

Informazioni Generali

  • Ente banditore: Azienda Speciale Consortile Destra Secchia
  • Profilo professionale ricercato: Direttore Generale
  • Numero di posti: 1
  • Tipo di contratto: Tempo determinato, full-time
  • Sede di lavoro: Lombardia, Mantova
  • Scadenza domande: 11/05/2026, ore 19:00
  • Canale di presentazione domanda: Portale InPA
  • Tassa di concorso: Non specificato

Descrizione del Bando

L'Azienda Speciale Consortile Destra Secchia cerca un Direttore Generale per gestire i servizi sociali e sociosanitari per i comuni dell'ambito territoriale di Ostiglia. La figura sarà responsabile della gestione amministrativa e finanziaria dell'ente.

Trattamento Economico

Retribuzione ordinaria: € 25.002,89 annui lordi; Retribuzione di posizione: € 7.257,56 annui lordi. CCNL: Personale Dirigenziale Area Funzioni Locali.

Descrizione del Ruolo

Il Direttore Generale è responsabile della gestione e del buon andamento amministrativo, contabile e finanziario dell'Azienda, garantendo gli standard di servizio concordati.

Requisiti di Ammissione

  • Requisiti generali: Cittadinanza italiana o di altro Stato membro dell'Unione Europea; godimento dei diritti civili e politici; idoneità psicofisica; assenza di condanne penali.
  • Requisiti specifici: Laurea specialistica o magistrale in Giurisprudenza, Economia, Scienze Politiche, Scienze nei Servizi Sociali.
  • Conoscenze richieste: Conoscenza della normativa in materia di servizi sociali e sociosanitari; esperienza nella programmazione territoriale del welfare.

Modalità di Presentazione della Domanda

La domanda deve essere presentata esclusivamente tramite il portale InPA, entro il termine stabilito. È necessario registrarsi e autenticarsi tramite SPID, CIE o CNS.

Procedura Concorsuale

La selezione avverrà tramite valutazione dei titoli e colloquio. La commissione esaminatrice sarà composta da esperti esterni.

Prove d'Esame

  • Tipologia: Colloquio
  • Contenuti: Competenze manageriali, conoscenze normative, gestione dei servizi sociali.
  • Punteggio massimo: Non specificato; soglia di sufficienza: Non specificato.

Valutazione e Formazione della Graduatoria

La graduatoria sarà formata sulla base dei punteggi ottenuti nella valutazione dei titoli e nel colloquio. Saranno considerati titoli di preferenza e criteri di parità.

Note

Contatti per ulteriori informazioni: [email protected].

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