Informazioni Generali
- Ente banditore: Comune di Mornago
- Profilo professionale ricercato: Istruttore amministrativo
- Numero di posti: 1
- Tipo di contratto: Tempo pieno e indeterminato
- Sede di lavoro: Lombardia, Varese
- Scadenza domande: 04 agosto 2026, ore 10:00
- Canale di presentazione domanda: Portale unico del reclutamento InPA
- Tassa di concorso: Non specificato
Descrizione del Bando
Il Comune di Mornago indice una procedura di mobilità volontaria per la copertura di 1 posto a tempo pieno e indeterminato, Area degli Istruttori, profilo professionale Istruttore amministrativo, da assegnare ai Servizi amministrativi, demografici e servizi alla persona. Il dipendente sarà chiamato a svolgere attività istruttorie, amministrative, documentali, di front-office e back-office, di gestione del procedimento amministrativo, di supporto agli organi e agli uffici, nonché attività connesse ai servizi demografici, sociali e alla gestione dell’utenza.
Trattamento Economico
Il trattamento giuridico ed economico sarà quello previsto dal vigente C.C.N.L. del Comparto Funzioni Locali per l’Area degli Istruttori.
Descrizione del Ruolo
La figura professionale ricercata si occuperà di:
- Istruttoria e gestione di procedimenti amministrativi
- Redazione di atti, comunicazioni, certificazioni
- Attività di sportello e relazione con cittadini
- Gestione e aggiornamento di registri e archivi
- Supporto agli adempimenti relativi ad anagrafe e servizi alla persona.
Requisiti di Ammissione
- Essere dipendenti a tempo pieno e indeterminato di una pubblica amministrazione.
- Essere inquadrati nell’Area degli Istruttori o in area/categoria equivalente.
- Possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado.
- Idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni.
- Non aver riportato condanne penali.
- Possesso di adeguate competenze amministrative e digitali.
Modalità di Presentazione della Domanda
La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente tramite il Portale unico del reclutamento InPA, previa autenticazione. La domanda dovrà pervenire entro il termine di trenta giorni dalla pubblicazione dell’avviso.
Procedura Concorsuale
La selezione avverrà tramite valutazione comparativa delle candidature, con eventuale colloquio tecnico-attitudinale.
Prove d'Esame
- Tipologia: Colloquio tecnico-attitudinale
- Contenuti: Competenze professionali, esperienza maturata, motivazione al trasferimento.
- Punteggio massimo: 70 punti, soglia di sufficienza 49 punti.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
Saranno considerati idonei i candidati che conseguano un punteggio complessivo non inferiore a 70/100. L’Amministrazione si riserva la facoltà di non procedere alla copertura del posto se nessun candidato è ritenuto adeguato.