Informazioni Generali
- Ente banditore: Casa di Riposo della Misericordia A.P.S.P.
- Profilo professionale ricercato: Funzionario EQ
- Numero di posti: 1
- Tipo di contratto: Tempo determinato, part-time
- Sede di lavoro: Toscana, Siena
- Scadenza domande: 31/07/2026, ore 23:59
- Canale di presentazione domanda: Portale unico del reclutamento inPA
- Tassa di concorso: Non specificato
Descrizione del Bando
La selezione è finalizzata al conferimento dell'incarico di Direttore dell'A.P.S.P. "Casa di Riposo della Misericordia di Gaiole in Chianti". Il Direttore è responsabile della gestione finanziaria, tecnica e amministrativa dell'A.P.S.P. e cura l'attuazione degli indirizzi, degli obiettivi e dei programmi definiti dal Consiglio di Amministrazione.
Trattamento Economico
Il trattamento economico è composto da: trattamento tabellare previsto dal vigente CCNL Comparto Funzioni Locali, tredicesima mensilità, indennità di comparto, retribuzione di posizione e retribuzione di risultato.
Descrizione del Ruolo
Il Direttore collabora con il Presidente e con il Consiglio di Amministrazione per l'attuazione degli indirizzi e degli obiettivi dell'Azienda, gestisce le risorse umane e cura la gestione finanziaria, tecnica e amministrativa.
Requisiti di Ammissione
- Requisiti generali:
- Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell'Unione europea.
- Età non inferiore ad anni 18.
- Idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni.
- Assenza di condanne penali.
- Requisiti specifici:
- Laurea triennale, magistrale o diploma di laurea.
- Esperienza professionale documentata in ambiti coerenti con le funzioni da svolgere.
Modalità di Presentazione della Domanda
La domanda deve essere presentata tramite il Portale unico del reclutamento inPA, allegando curriculum vitae e documentazione richiesta.
Procedura Concorsuale
La selezione avviene mediante valutazione del curriculum e colloquio individuale.
Prove d'Esame
- Tipologia: Colloquio
- Contenuti: Competenze tecniche, gestionali e organizzative.
- Punteggio massimo: 70 punti, soglia di sufficienza 36 punti.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria finale è costruita sulla base dei punteggi ottenuti nelle prove.
Note
Il contratto avrà durata fino alla scadenza del mandato del Consiglio di Amministrazione in carica.