INPA

2 Istruttori di vigilanza

Comune di San Valentino TorioSalerno, San Valentino TorioScad. 15 luglio 2026

Ente

Comune di San Valentino Torio

Profilo

Istruttore di vigilanza

Luogo

Salerno, San Valentino Torio

Scadenza

15 luglio 2026

Bando ufficiale disponibile sul portale INPA

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Dettagli del concorso

Informazioni Generali

  • Ente banditore: Comune di San Valentino Torio
  • Profilo professionale ricercato: Istruttore di vigilanza
  • Numero di posti: 2
  • Tipo di contratto: Tempo indeterminato, part-time
  • Sede di lavoro: San Valentino Torio (Salerno)
  • Scadenza domande: 15 luglio 2026, ore 23:59
  • Canale di presentazione domanda: Portale InPA
  • Tassa di concorso: Non specificato

Descrizione del Bando

Il Comune di San Valentino Torio indice la procedura di stabilizzazione per l'assunzione di 2 posti a tempo indeterminato e parziale di Istruttore di vigilanza, di cui 1 posto a 18 ore settimanali (50%) e 1 posto a 30 ore settimanali (83,33%). La selezione è riservata al personale che ha prestato attività lavorativa con rapporto di lavoro a tempo determinato e a tempo parziale presso il Comune di San Valentino Torio.

Descrizione del Ruolo

La figura professionale ricercata si occuperà di vigilanza e controllo nel territorio comunale.

Requisiti di Ammissione

  • Requisiti generali:
    • Cittadinanza italiana o possesso dei requisiti previsti dall’articolo 38, commi 1, 2 e 3-bis, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n.165.
    • Maggiore età.
    • Posizione regolare nei confronti degli obblighi militari (per nati entro il 1985).
    • Godimento dei diritti civili e politici.
    • Non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo.
    • Non aver riportato condanne penali.
  • Requisiti specifici:
    • Essere in servizio, con contratto di lavoro a tempo determinato, presso il Comune di San Valentino Torio.
    • Aver prestato servizio con contratti a tempo determinato per una durata complessiva di almeno 36 mesi.

Modalità di Presentazione della Domanda

La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente in modalità telematica, autenticandosi con SPID/CIE/CNE/eIDAS, tramite il portale InPA.

Procedura Concorsuale

La selezione prevede un colloquio per valutare i requisiti attitudinali, motivazionali e professionali.

Prove d'Esame

  • Tipologia: Colloquio
  • Contenuti/materie: Normativa di polizia locale, codice della strada, diritto amministrativo, legislazione di pubblica sicurezza, conoscenza del territorio e dei regolamenti locali.
  • Punteggio massimo: 30, soglia di sufficienza 21.

Valutazione e Formazione della Graduatoria

La graduatoria sarà formulata sulla base dei punteggi ottenuti nel colloquio.

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