Informazioni Generali
- Ente banditore: Provincia di Padova
- Profilo professionale ricercato: Funzionario tecnico
- Numero di posti: 1
- Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time
- Sede di lavoro: Padova
- Scadenza domande: 24 luglio 2026, ore 23:59
- Canale di presentazione domanda: Portale InPA
- Tassa di concorso: € 10,33
Descrizione del Bando
Il profilo professionale ricercato è quello di Funzionario tecnico, che si occuperà di garantire tutte le attività tecnico-ingegneristiche necessarie per la progettazione, integrazione e conservazione del patrimonio immobiliare. È richiesta la cura dell'applicazione dei metodi e strumenti di gestione informativa digitale delle costruzioni (Building Information Modeling - BIM).
Trattamento Economico
Il trattamento economico è quello previsto dal C.C.N.L. del personale del comparto Funzioni Locali, con stipendio tabellare annuo pari a € 25.114,11 lordi annui per dodici mensilità, oltre all'indennità di comparto.
Requisiti di Ammissione
- Requisiti generali:
- Cittadinanza italiana o degli Stati membri dell'Unione Europea.
- Età non inferiore a 18 anni.
- Godimento dei diritti civili e politici.
- Idoneità fisica alle mansioni.
- Requisiti specifici:
- Laurea triennale in ingegneria civile, ingegneria industriale, architettura, o titoli equipollenti.
- Conoscenze richieste:
- Conoscenza della lingua italiana.
- Patente di guida di categoria B.
Modalità di Presentazione della Domanda
La domanda deve essere presentata esclusivamente per via telematica, autenticandosi con SPID, CIE, CNS o eIDAS, compilando il format di candidatura sul Portale InPA. È necessario allegare la ricevuta di pagamento della tassa di concorso e la documentazione richiesta.
Procedura Concorsuale
La selezione prevede una prova scritta e una prova orale. Se il numero delle domande supera 60, è prevista una preselezione.
Prove d'Esame
- Prova scritta: Consisterà in quesiti a risposta sintetica e/o a risposta multipla e/o stesura di un atto o di un provvedimento.
- Prova orale: Verterà sulle materie oggetto della prova scritta e accerterà le competenze trasversali.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria finale sarà formulata sommando i punteggi delle prove scritte e orali. In caso di parità, si applicheranno i criteri di preferenza previsti dalla normativa vigente.
Note
Il personale assunto sarà sottoposto a un periodo di prova di sei mesi.