INPABando scaduto

1 Coordinatore educatore infanzia

Comune di CremonaCremonaScad. 30 giugno 2026

Ente

Comune di Cremona

Profilo

Coordinatore educatore infanzia

Luogo

Cremona

Scadenza

30 giugno 2026Scaduto

Bando ufficiale disponibile sul portale INPA

Vai al bando

Preparati con Concorsino

Quiz, simulazioni e flashcard. Gratis su iOS e Android.

Dettagli del concorso

Informazioni Generali

  • Ente banditore: Comune di Cremona
  • Profilo professionale ricercato: Coordinatore educatore per le scuole dell'infanzia
  • Numero di posti: 1
  • Tipo di contratto: Tempo determinato
  • Sede di lavoro: Lombardia
  • Scadenza domande: 30 giugno 2026, ore 21:59
  • Canale di presentazione domanda: Portale unico del reclutamento InPA
  • Tassa di concorso: 10,00 euro

Descrizione del Bando

È indetta una selezione pubblica, per esami, per la formazione di una graduatoria per assunzioni a tempo determinato, per periodi non superiori a dodici mesi, per la figura di Coordinatore Educatore per le scuole dell’infanzia. Il candidato dovrà possedere i requisiti specificati nel bando e superare le prove d'esame.

Trattamento Economico

Il trattamento economico è quello stabilito dal vigente C.C.N.L. del personale del Comparto Funzioni Locali, corrispondente all’area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione.

Descrizione del Ruolo

Il Coordinatore educatore si occuperà di gestire e coordinare le attività educative nelle scuole dell'infanzia, garantendo un ambiente di apprendimento adeguato e inclusivo.

Requisiti di Ammissione

  • Requisiti generali:
    • Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea.
    • Maggiore età.
    • Idoneità psico-fisica all’impiego.
  • Requisiti specifici:
    • Laurea in Scienze della Formazione Primaria - indirizzo scuola dell’infanzia o titoli equipollenti.
  • Conoscenze richieste:
    • Adeguata conoscenza della lingua italiana.

Modalità di Presentazione della Domanda

La domanda di partecipazione deve essere inviata esclusivamente per via telematica attraverso il portale unico del reclutamento InPA. È necessario effettuare il pagamento della tassa di concorso e allegare la ricevuta alla domanda.

Procedura Concorsuale

La selezione prevede una prova scritta e una prova orale. La commissione esaminatrice valuterà i candidati in base ai punteggi ottenuti nelle prove.

Prove d'Esame

  • Prova scritta:
    • Contenuti: codice di comportamento dei dipendenti pubblici, nozioni di pedagogia e psicologia dello sviluppo, normativa sulla privacy.
    • Punteggio massimo: 30, soglia di sufficienza: 21.
  • Prova orale:
    • Contenuti: accertamento della conoscenza della lingua inglese e delle applicazioni informatiche.
    • Punteggio massimo: 30, soglia di sufficienza: 21.

Valutazione e Formazione della Graduatoria

La graduatoria finale sarà composta dalla somma dei punteggi ottenuti nelle prove scritte e orali, oltre ai titoli posseduti. I candidati devono conseguire almeno 21/30 in ciascuna prova per essere inclusi nella graduatoria.

Note

Per eventuali chiarimenti, i candidati possono contattare il Settore Risorse Umane del Comune di Cremona.

Preparati con Concorsino

Quiz, simulazioni e flashcard

Allenati con le banche dati ufficiali. Gratis su iOS e Android.

Tutti i concorsi
Download gratuito

Vuoi superare questo concorso?

Allenati con le banche dati quiz ufficiali, simula la prova scritta con timer e ripassa con le flashcard. Gratis su iOS e Android.

Gratuita iOS & Android Premium opzionale