Informazioni Generali
- Ente banditore: Ministero della Difesa - SEGREDIFESA - Direzione Generale per il Personale Militare I Reparto
- Profilo professionale ricercato: Ufficiali
- Numero di posti: 105
- Tipo di contratto: Non specificato
- Sede di lavoro: Nazionale
- Scadenza domande: 30 aprile 2026, 21:08 UTC
- Canale di presentazione domanda: Non specificato
- Tassa di concorso: Non specificato
Descrizione del Bando
Il bando è emesso dal Ministero della Difesa, che ha come missione principale la protezione della sicurezza nazionale e la gestione delle Forze Armate italiane. La Direzione Generale per il Personale Militare è responsabile della selezione e del reclutamento del personale militare. Il concorso è finalizzato al reclutamento di 105 Ufficiali in servizio permanente nei vari Corpi della Marina Militare e del Corpo delle Capitanerie di Porto. Questa figura professionale sarà inserita in un contesto organizzativo complesso, dove opererà in team multidisciplinari e utilizzerà strumenti avanzati per garantire la sicurezza e l'efficienza operativa. Le responsabilità includono la gestione delle operazioni navali, la supervisione delle attività di sicurezza e la partecipazione a missioni internazionali. L'ente cerca Ufficiali per soddisfare esigenze organizzative e operative specifiche, contribuendo così al rafforzamento delle capacità operative delle Forze Armate. Lavorare in questo ente offre l'opportunità di contribuire attivamente alla sicurezza nazionale e di sviluppare competenze professionali in un ambiente dinamico e stimolante.
Trattamento Economico
Non specificato.
Descrizione del Ruolo
La figura professionale ricercata si occuperà di gestire operazioni navali, coordinare attività di sicurezza e partecipare a missioni internazionali, contribuendo al rafforzamento delle capacità operative delle Forze Armate.
Requisiti di Ammissione
- Requisiti generali: Cittadinanza italiana, idoneità fisica, non aver superato il limite di età.
- Requisiti specifici: Titolo di studio non specificato, abilitazioni e iscrizioni ad albi professionali non specificati.
- Conoscenze richieste: Non specificato.
Modalità di Presentazione della Domanda
Non specificato.
Procedura Concorsuale
La selezione prevede prove scritte e orali, con eventuali accertamenti psico-fisici e attitudinali.
Prove d'Esame
- Tipologia: Prova scritta di cultura generale, prova orale.
- Contenuti/materie: Non specificato.
- Punteggio massimo e soglia di sufficienza: Non specificato.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria finale sarà costruita sulla base dei punteggi ottenuti nelle prove e dei titoli di merito.
Note
Non specificato.