Informazioni Generali
- Ente banditore: Comune di Ciampino
- Profilo professionale ricercato: Istruttore amministrativo
- Numero di posti: 3
- Tipo di contratto: Tempo determinato, full-time e part-time
- Sede di lavoro: Lazio, Roma
- Scadenza domande: 2026-11-07 23:59
- Canale di presentazione domanda: Portale unico del reclutamento "InPA"
- Tassa di concorso: 10,33 euro
Descrizione del Bando
L'Amministrazione comunale bandisce un concorso pubblico per esami per l'assunzione a tempo determinato per la durata di 36 mesi di n. 3 istruttori amministrativi di cui n. 1 a tempo pieno e n. 2 a tempo parziale al 50%. Il candidato collocato al primo posto della graduatoria finale di merito sarà assunto a tempo pieno. I candidati collocati al secondo e al terzo posto saranno assunti a tempo parziale al 50%.
Ai sensi degli articoli 1014, commi 1 e 4, e 678, comma 9, del D. Lgs. 15 marzo 2010, n. 66, n. 1 dei due posti a tempo parziale al 50% è riservato prioritariamente ai volontari delle Forze armate. Non è prevista alcuna riserva di posto in favore dei soggetti appartenenti alle categorie di cui alla legge 12 marzo 1999, n. 68.
Trattamento Economico
Il profilo professionale è quello di Istruttore Amministrativo, ascritto all'Area degli Istruttori del nuovo sistema di classificazione del C.C.N.L. relativo al Comparto Funzioni Locali. Lo stipendio tabellare annuo lordo e indennità sono previsti dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro (C.C.N.L.) – Comparto Funzioni Locali.
Descrizione del Ruolo
Il lavoratore svolge attività istruttoria in ambito amministrativo, curando le procedure avvalendosi delle conoscenze professionali tipiche del profilo, la raccolta, l'elaborazione e l'analisi dei dati necessari all'istruttoria o ai provvedimenti dell'ente.
Requisiti di Ammissione
- Requisiti generali:
- Cittadinanza italiana o equiparata
- Età non inferiore ad anni diciotto compiuti e non superiore all'età di collocamento a riposo
- Idoneità fisica allo specifico impiego
- Godimento dei diritti civili e politici
- Non essere stati esclusi dall'elettorato politico attivo
- Posizione regolare nei riguardi degli obblighi imposti dalla legge sul reclutamento militare (per aspiranti di sesso maschile nati entro il 31/12/1985)
- Non essere stati destituiti o dispensati dall'impiego presso una Pubblica Amministrazione
- Non aver riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all'assunzione presso una Pubblica Amministrazione.
- Requisiti specifici:
- Diploma di istruzione secondaria di secondo grado
- Conoscenze richieste:
- Adeguata conoscenza della lingua italiana
- Conoscenza della lingua inglese e della capacità d'impiego di strumenti informatici di generale e diffuso utilizzo.
Modalità di Presentazione della Domanda
La domanda di partecipazione deve essere inoltrata esclusivamente per via telematica, autenticandosi con SPID/CIE/CNS/eIDAS, mediante la compilazione del format di candidatura e l'invio on line della domanda sul Portale unico del reclutamento "InPA". La domanda di partecipazione dovrà pervenire entro e non oltre le ore 23:59 del giorno 07.11.2026.
Procedura Concorsuale
Le prove d'esame consisteranno in una prova scritta e una prova orale. La Commissione Esaminatrice sarà nominata con atto del Dirigente del Settore I in Line Affari Generali e del Personale – Servizi alla Persona.
Prove d'Esame
- Prova scritta:
- Contenuti: elementi di diritto costituzionale, ordinamento istituzionale, finanziario e contabile degli Enti locali, normativa in materia di procedimento amministrativo, codice della protezione civile, organizzazione della protezione civile nella Regione Lazio, norme in materia di anticorruzione, trasparenza e accesso civico, documentazione amministrativa, trattamento di dati personali, atti amministrativi, attività contrattuale nelle pubbliche amministrazioni, responsabilità, diritti e doveri dei dipendenti pubblici, lingua inglese, informatica.
- Punteggio massimo: 30, soglia di sufficienza: 21.
- Prova orale:
- Colloquio individuale interdisciplinare sulle materie oggetto del programma di esame.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria finale di merito è formata secondo il punteggio complessivo conseguito dai candidati, tenendo conto degli eventuali titoli di preferenza dichiarati nella domanda. La graduatoria conserva efficacia per il periodo previsto dalla normativa vigente e può essere utilizzata dal Comune di Ciampino per ulteriori assunzioni a tempo determinato nel medesimo profilo professionale.
Note
I vincitori saranno sottoposti a visita medica per accertare l'idoneità alle mansioni cui saranno destinati. L'assunzione a tempo determinato non attribuisce alcun diritto alla trasformazione del rapporto a tempo indeterminato.
