Informazioni Generali
- Ente banditore: Comune di Grassobbio
- Profilo professionale ricercato: Funzionario amministrativo
- Numero di posti: 1
- Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time
- Sede di lavoro: Grassobbio, Lombardia
- Scadenza domande: 26 ottobre 2026, ore 23:59
- Canale di presentazione domanda: Portale InPA
- Tassa di concorso: € 10,00
Descrizione del Bando
Il Funzionario amministrativo è un profilo professionale inserito nell’area contrattuale dei Funzionari ed Elevata Qualificazione. Le attività includono la programmazione, gestione e controllo dei processi amministrativi ed economico-finanziari, la predisposizione di atti e provvedimenti, e il coordinamento di personale in posizioni inferiori. Il candidato dovrà avere conoscenze giuridico-amministrative ed economico-finanziarie, oltre a competenze gestionali e relazionali.
Trattamento Economico
Il trattamento economico previsto è di € 2.326,25 mensili, con stipendio base di € 2.092,84, indennità di vacanza contrattuale di € 20,93, indennità di comparto di € 435,96 e tredicesima mensilità di € 176,15. CCNL di riferimento: Comparto Funzioni Locali.
Descrizione del Ruolo
Il Funzionario amministrativo si occupa della gestione dei processi amministrativi e contabili, della predisposizione di atti e provvedimenti, e della consulenza e supporto alla dirigenza.
Requisiti di Ammissione
- Requisiti generali: Cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell’Unione Europea; età non inferiore a 18 anni; idoneità fisica all’impiego.
- Requisiti specifici: Laurea triennale o magistrale in discipline giuridiche, economiche o affini.
- Conoscenze richieste: Conoscenza della lingua inglese (livello A2) e ottime competenze informatiche.
Modalità di Presentazione della Domanda
La domanda deve essere presentata esclusivamente online tramite il portale InPA. È necessario essere muniti di Identità Digitale (SPID, CNS, CIE, eIDAS) e allegare la ricevuta di pagamento della tassa di concorso.
Procedura Concorsuale
La selezione prevede una preselezione, una prova scritta e una prova orale. La commissione esaminatrice sarà nominata dal Segretario Generale.
Prove d'Esame
- Preselezione: Test sulle materie d’esame.
- Prova scritta: Questionario a risposta sintetica e/o a risposta predefinita.
- Prova orale: Colloquio selettivo semi-strutturato.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria sarà formata sulla base dei punteggi ottenuti nelle prove. In caso di parità, si applicheranno i titoli di preferenza previsti dalla legge.
