Informazioni Generali
- Ente banditore: Regione Emilia Romagna
- Profilo professionale ricercato: Responsabile dell'Area Programmazione e appalti
- Numero di posti: 1
- Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time
- Sede di lavoro: Bologna
- Scadenza domande: 2026-11-04 12:00
- Canale di presentazione domanda: Portale del Reclutamento - inPA
- Tassa di concorso: Non specificato
Descrizione del Bando
La Regione Emilia-Romagna intende procedere alla verifica di disponibilità di personale mediante procedura di mobilità esterna per la copertura di un posto a tempo indeterminato e pieno, disponibile e programmato nell’ambito dell’organico della Regione Emilia-Romagna. La figura ricercata avrà il compito di coordinare le attività della Struttura Organizzativa Stabile e presidiare l'attività giuridico-amministrativa a supporto delle procedure di appalto.
Trattamento Economico
- Stipendio tabellare annuo lordo: € 46.159,20
- Fascia di graduazione posizione: D - corrispondente ad una retribuzione di posizione annuale di € 46.000,00 (per 13 mensilità)
Descrizione del Ruolo
Il Responsabile dell'Area Programmazione e appalti coordina le attività della Struttura Organizzativa Stabile, promuove l’adozione di procedure uniformi e sovraintende alla raccolta dei fabbisogni complessivi di acquisti.
Requisiti di Ammissione
- Requisiti generali: Essere dipendenti in servizio con rapporto di lavoro a tempo pieno e indeterminato presso una Pubblica Amministrazione.
- Requisiti specifici: Diploma di laurea del Nuovo Ordinamento o Vecchio Ordinamento.
- Eventuali conoscenze richieste: Non specificato.
Modalità di Presentazione della Domanda
La domanda di candidatura deve essere presentata tramite il Portale del Reclutamento - inPA, utilizzando SPID o Carta di Identità Elettronica.
Procedura Concorsuale
La procedura di selezione prevede la valutazione dei curricula e un colloquio.
Prove d'Esame
- Tipologia: Colloquio
- Contenuti/materie: Competenze di contesto, organizzative, relazionali e personali; competenze tecnico-professionali relative all’area settoriale.
- Punteggio massimo: 30, soglia di sufficienza 21.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria finale sarà formulata in base al punteggio conseguito nella valutazione del colloquio.
