Informazioni Generali
- Ente banditore: Università degli Studi di Foggia
- Profilo professionale ricercato: Funzionario settore scientifico-tecnologico
- Numero di posti: 1
- Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time
- Sede di lavoro: Foggia
- Scadenza domande: 17 ottobre 2026, ore 21:59
- Canale di presentazione domanda: Portale del Reclutamento della Pubblica Amministrazione "InPA"
- Tassa di concorso: € 15,00
Descrizione del Bando
È indetto un concorso pubblico per la copertura di 1 posto nell'Area dei Funzionari Settore scientifico-tecnologico, a tempo indeterminato e pieno per le esigenze del Centro di Formazione della Docenza (CFD) presso il Dipartimento di Studi Umanistici dell'Università di Foggia. Il profilo ricercato presuppone conoscenze altamente specializzate e capacità di progettare, gestire e monitorare processi innovativi complessi inerenti gli ambiti di azione del Centro di formazione della docenza.
Trattamento Economico
Il trattamento economico annuale è stabilito dal contratto collettivo nazionale di lavoro del personale tecnico-amministrativo del Comparto Istruzione e Ricerca.
Descrizione del Ruolo
La figura professionale si occuperà della progettazione, gestione e monitoraggio dei percorsi di formazione iniziale degli insegnanti e delle azioni di Faculty development per lo sviluppo delle competenze didattiche dei docenti universitari.
Requisiti di Ammissione
- Requisiti generali:
- Cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell'Unione europea.
- Compimento del 18° anno di età.
- Idoneità fisica all’impiego.
- Godimento dei diritti civili e politici.
- Requisiti specifici:
- Laurea Magistrale o equiparata in ambiti Economico, Giuridico e Pedagogico.
- Eventuali conoscenze richieste:
- Buona conoscenza della lingua italiana.
Modalità di Presentazione della Domanda
La domanda deve essere presentata esclusivamente per via telematica mediante la compilazione del format di candidatura sul Portale del Reclutamento della Pubblica Amministrazione "InPA". È necessario registrarsi tramite SPID, CIE, CNS o eIDAS.
Procedura Concorsuale
La selezione prevede una prova scritta e una prova orale. La Commissione giudicatrice sarà nominata con Decreto del Direttore Generale.
Prove d'Esame
- Prova scritta:
- Tipologia: Elaborato a contenuto teorico-pratico o a risposta multipla.
- Contenuti: Legislazione universitaria, Diritto amministrativo, Public Management e Project Management.
- Punteggio massimo: 30 punti, soglia di sufficienza: 21/30.
- Prova orale:
- Tipologia: Colloquio.
- Contenuti: Materie della prova scritta e accertamento della conoscenza della lingua inglese.
- Punteggio massimo: 30 punti, soglia di sufficienza: 21/30.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria finale sarà formulata sommando i punteggi ottenuti nella valutazione titoli, nella prova scritta e nella prova orale. Saranno applicate preferenze a parità di merito.
Note
Il vincitore dovrà prestare l’attività lavorativa presso questo Ateneo per almeno 5 anni.
