Informazioni Generali
- Ente banditore: Comune di Riardo
- Profilo professionale ricercato: Istruttore di Vigilanza
- Numero di posti: 1
- Tipo di contratto: Tempo determinato, Part-time (12 ore settimanali)
- Sede di lavoro: Comune di Riardo (CE)
- Scadenza domande: 15 ottobre 2026, ore 23:59
- Canale di presentazione domanda: Portale Unico del Reclutamento della Pubblica Amministrazione "inPA"
- Tassa di concorso: € 10,33
Descrizione del Bando
Il Comune di Riardo indice una selezione pubblica per la copertura di un posto di Istruttore di Vigilanza. La figura ricercata sarà inquadrata nell'Area degli Istruttori (ex Cat. C) e dovrà svolgere funzioni di vigilanza e controllo del territorio. Il contratto è a tempo determinato per 12 mesi e con un regime orario part-time di 12 ore settimanali.
Descrizione del Ruolo
La figura professionale si occuperà di vigilanza e controllo del territorio, redazione di verbali di contestazione e gestione delle procedure sanzionatorie.
Requisiti di Ammissione
- Essere dipendente pubblico a tempo indeterminato presso un Comune o altro Ente Locale.
- Inquadramento nell'Area degli Istruttori (ex Cat. C) nel profilo di Istruttore di Vigilanza.
- Titolare di un rapporto di lavoro a tempo parziale non superiore al 75%.
- Idoneità psico-fisica all'impiego.
- Patente di guida di categoria B in corso di validità.
- Possesso dei requisiti per la qualifica di Agente di Pubblica Sicurezza.
- Assenza di condanne penali.
Modalità di Presentazione della Domanda
La domanda deve essere presentata esclusivamente tramite il Portale Unico del Reclutamento "inPA". È necessario registrarsi e autenticarsi con SPID/CIE/CNS/eIDAS. La tassa di concorso di € 10,33 deve essere versata tramite PagoPA.
Procedura Concorsuale
La selezione prevede una valutazione dei titoli e due prove: una prova scritta e una prova orale. La Commissione Esaminatrice sarà nominata secondo il Regolamento comunale.
Prove d'Esame
- Tipologia: Prova scritta e prova orale.
- Contenuti/materie: Circolazione Stradale, Polizia Giudiziaria, Polizia Amministrativa, Accertamenti Sanitari, Competenze Digitali e Linguistiche, Diritti e doveri dei pubblici dipendenti.
- Punteggio massimo: 30 punti per ciascuna prova, soglia di sufficienza 21/30.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria sarà formata sulla base del punteggio totale ottenuto da ciascun candidato, considerando i punteggi dei titoli e delle prove. In caso di parità, si applicheranno le preferenze previste dalla normativa.
Note
Il contratto prevede un periodo di prova di 4 settimane.
