1 dirigente ccnl funzioni locali

Ente

Comune di lecco

Profilo / Ruolo

Dirigente ccnl funzioni locali

Luogo

Lecco (Lecco) Lombardia

Numero di posti

1 posto

Scadenza

08 giugno 2026

Dettagli del concorso

Informazioni Generali

  • Ente banditore: Comune di Lecco
  • Profilo professionale ricercato: Dirigente
  • Numero di posti: 1
  • Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time
  • Sede di lavoro: Lombardia
  • Scadenza domande: 08 Giugno 2026, ore 12:00
  • Canale di presentazione domanda: Piattaforma InPA
  • Tassa di concorso: € 10,00

Descrizione del Bando

Il Comune di Lecco, situato in Lombardia, è un ente pubblico che si occupa della gestione dei servizi locali e dello sviluppo del territorio. La missione dell'ente è quella di garantire servizi efficienti e di qualità per la comunità. In questo contesto, si ricerca un Dirigente per l'Area 6 - Territorio e Sviluppo, una figura chiave per la pianificazione e gestione delle opere pubbliche e dei servizi essenziali.

Il profilo ricercato avrà la responsabilità di coordinare le attività urbanistiche, supportare lo sviluppo delle attività produttive e garantire la pianificazione delle infrastrutture. La figura selezionata dovrà affrontare le sfide legate alla governance del territorio, contribuendo a un modello di amministrazione innovativo e sostenibile.

Le principali responsabilità includono la gestione dei processi di autorizzazione, il coordinamento delle opere pubbliche e la supervisione dei servizi legati all'ambiente e alla mobilità. Lavorare in questo ente offre l'opportunità di contribuire attivamente al miglioramento della qualità della vita dei cittadini e di partecipare a progetti di rilevanza sociale.

Trattamento Economico

Il trattamento economico è previsto dal vigente C.C.N.L. area della Dirigenza - Comparto Funzioni Locali. Lo stipendio annuo base lordo è di € 50.005,77, con una retribuzione di posizione di € 46.045,87.

Descrizione del Ruolo

Il Dirigente sarà responsabile della pianificazione e programmazione delle attività relative al territorio, gestendo le risorse umane e finanziarie e coordinando i servizi dell'ente.

Requisiti di Ammissione

  • Requisiti generali:
    • Cittadinanza italiana
    • Età non inferiore a 18 anni
    • Idoneità psico-fisica
  • Requisiti specifici:
    • Laurea in ingegneria o architettura
    • Abilitazione professionale
  • Conoscenze richieste:
    • Legislazione in materia di urbanistica e edilizia
    • Normativa ambientale
    • Conoscenza della lingua inglese

Modalità di Presentazione della Domanda

La domanda deve essere presentata tramite la piattaforma InPA, autenticandosi con SPID o CIE. È necessario allegare la ricevuta di pagamento della tassa di concorso.

Procedura Concorsuale

La selezione prevede una prova preselettiva, una prova scritta e una prova orale. La commissione esaminatrice sarà composta da esperti del settore.

Prove d'Esame

  • Prova preselettiva: test attitudinali
  • Prova scritta: contenuti tecnici e professionali
  • Prova orale: colloquio sulle competenze richieste

Valutazione e Formazione della Graduatoria

La graduatoria finale sarà formata sulla base dei punteggi ottenuti nelle prove, con criteri di preferenza per i titoli dichiarati.

Note

Il periodo di prova per il vincitore sarà di 6 mesi dalla data di assunzione.

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