INPA

1 Istruttore di polizia locale

Comune di Lozzo di CadoreBelluno, Lozzo di CadoreScad. 22 ottobre 2026

Ente

Comune di Lozzo di Cadore

Profilo

Istruttore polizia locale

Luogo

Belluno, Lozzo di Cadore

Scadenza

22 ottobre 2026

Bando ufficiale disponibile sul portale INPA

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Dettagli del concorso

Informazioni Generali

  • Ente banditore: Comune di Lozzo di Cadore
  • Profilo professionale ricercato: Istruttore di polizia locale
  • Numero di posti: 1
  • Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time
  • Sede di lavoro: Lozzo di Cadore, Belluno
  • Scadenza domande: 22 ottobre 2026, ore 23:59
  • Canale di presentazione domanda: Portale Unico del Reclutamento della Funzione Pubblica (InPA)
  • Tassa di concorso: Non specificato

Descrizione del Bando

Il Comune di Lozzo di Cadore indice una procedura di selezione pubblica per mobilità volontaria esterna per la copertura di un posto di Istruttore di polizia locale con mansioni di guardia boschiva. Il candidato dovrà avere esperienza nel settore della polizia locale e dovrà operare in un contesto montano.

Descrizione del Ruolo

La figura professionale ricercata si occuperà di attività di polizia locale, in particolare di guardia boschiva e gestione del territorio.

Requisiti di Ammissione

  • Requisiti generali:
    • Essere dipendente con contratto di lavoro a tempo indeterminato e pieno presso una Pubblica Amministrazione.
    • Superamento del periodo di prova.
    • Idoneità psico-fisica all'espletamento delle mansioni.
    • Assenza di condanne penali.
    • Assenso dell'Amministrazione di provenienza.
  • Requisiti specifici:
    • Diploma di istruzione secondaria di secondo grado.
    • Patente di guida di categoria B.

Modalità di Presentazione della Domanda

La domanda deve essere inoltrata esclusivamente per via telematica attraverso il Portale Unico del Reclutamento della Funzione Pubblica (InPA). È necessario autenticarsi tramite identità digitale (SPID, CIE, CNS o eIDAS). Allegare curriculum vitae, copia del nulla osta, documento di identità e patente di guida.

Procedura Concorsuale

La selezione avverrà tramite valutazione del curriculum e colloquio tecnico-attitudinale. La commissione sarà composta da membri designati dall'Amministrazione.

Prove d'Esame

  • Colloquio Tecnico-Attitudinale e Motivazionale:
    • Materie: Codice della Strada, Ordinamento della Polizia Locale, Funzioni di Polizia Giudiziaria, Polizia Amministrativa, Procedimento sanzionatorio amministrativo.
    • Punteggio massimo: 30 punti, soglia di sufficienza: 21/30.

Valutazione e Formazione della Graduatoria

La graduatoria sarà formata sulla base dei punteggi ottenuti nel curriculum e nel colloquio. In caso di parità, si applicheranno le preferenze di legge.

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