Informazioni Generali
- Ente banditore: Comune di Forlì
- Profilo professionale ricercato: Collaboratore educativo
- Numero di posti: 1
- Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time
- Sede di lavoro: Forlì-Cesena, Emilia Romagna
- Scadenza domande: 08/10/2026 ore 15:00
- Canale di presentazione domanda: Portale del reclutamento https://portale.inpa.gov.it
- Tassa di concorso: Non specificato
Descrizione del Bando
Il Comune di Forlì intende procedere ad una selezione riservata al personale a tempo determinato in possesso dei requisiti per la copertura a tempo pieno e indeterminato di n. 1 posto nel profilo di Collaboratore educativo, presso il Servizio Politiche per l'Educazione e per i Giovani. Il Collaboratore educativo fa parte dell'equipe educativa del nido/scuola e svolge funzioni di supporto alle attività educative e didattiche, gestione dell'igiene dei locali, assistenza durante i pasti e supporto all'integrazione dei bambini con disabilità.
Trattamento Economico
Il trattamento economico è quello previsto dal CCNL vigente - Area degli Operatori Esperti.
Descrizione del Ruolo
Il Collaboratore educativo collabora con il personale educatore/insegnante per la realizzazione delle attività educative e didattiche, gestisce l'igiene dei locali e delle attrezzature, e supporta le attività connesse ai pasti e alla cura dei bambini.
Requisiti di Ammissione
- Requisiti generali:
- Età non inferiore ai 18 anni.
- Cittadinanza italiana o di Stati UE.
- Idoneità fisica all'impiego.
- Godimento dei diritti civili e politici.
- Posizione regolare nei confronti dell'obbligo di leva (per cittadini italiani).
- Non aver riportato condanne penali.
- Requisiti specifici:
- Licenza della scuola dell'obbligo + esperienza lavorativa presso nidi e scuole dell'infanzia.
- Oppure diploma di qualifica professionale triennale in servizi educativi/scolastici.
- Oppure titolo di studio superiore inerente ai servizi educativi/scolastici.
- Esperienza di almeno 36 mesi di servizio a tempo determinato presso il Comune di Forlì.
Modalità di Presentazione della Domanda
Le domande devono essere presentate esclusivamente attraverso il Portale del reclutamento. È necessaria la registrazione al portale utilizzando SPID, CIE o CNS. La domanda sarà valida solo se completata e inviata correttamente.
Procedura Concorsuale
La selezione prevede un colloquio selettivo per verificare il possesso delle conoscenze tecniche e delle competenze trasversali richieste dal ruolo.
Prove d'Esame
- Tipologia: Colloquio
- Contenuti/materie: Conoscenze tecniche relative al ruolo, competenze relazionali, lingua inglese, informatica.
- Punteggio massimo: 30, soglia di sufficienza 21.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria sarà formata sulla base della valutazione del colloquio. In caso di parità di punteggio, si applicheranno le preferenze previste dalla normativa vigente.
Note
I candidati riconosciuti portatori di handicap possono richiedere ausili per l'espletamento del colloquio. Le comunicazioni relative alla selezione saranno pubblicate sul sito del Comune di Forlì.
