Informazioni Generali
- Ente banditore: Comune di Nola
- Profilo professionale ricercato: Funzionario di Vigilanza
- Numero di posti: 2
- Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time
- Sede di lavoro: Campania, Napoli
- Scadenza domande: 2026-10-04T21:59:00Z
- Canale di presentazione domanda: Portale InPA
- Tassa di concorso: Non specificato
Descrizione del Bando
Il profilo professionale ricercato è quello di Funzionario di Vigilanza, che dovrà svolgere funzioni connesse al ruolo, come descritto nel bando. Le mansioni includono responsabilità amministrative e di risultato, con capacità di lavoro in autonomia e competenze gestionali e socio-relazionali. Il contratto è a tempo pieno e indeterminato presso il Comune di Nola.
Descrizione del Ruolo
Il Funzionario di Vigilanza è responsabile di attività di conduzione, coordinamento e gestione di funzioni organizzativamente articolate di significativa importanza e responsabilità.
Requisiti di Ammissione
- Requisiti generali:
- Essere dipendente con contratto a tempo pieno e indeterminato presso una Amministrazione Pubblica.
- Aver superato il periodo di prova.
- Non aver riportato condanne penali.
- Non avere sanzioni disciplinari nei due anni antecedenti.
- Essere in possesso del nulla osta preventivo alla mobilità.
- Requisiti specifici:
- Idoneità psico-fisica per il servizio esterno.
- Assenza di condizioni di disabilità.
- Possesso di laurea triennale o specialistica.
- Patente di guida di tipo A o B in corso di validità.
Modalità di Presentazione della Domanda
La domanda deve essere presentata esclusivamente per via telematica sul portale InPA, autenticandosi con SPID/CIE. È necessario compilare il curriculum vitae e fornire un indirizzo PEC.
Procedura Concorsuale
La selezione consiste in un colloquio per accertare il grado di esperienza professionale e motivazione del candidato.
Prove d'Esame
- Tipologia: Colloquio
- Contenuti: Esperienza professionale e motivazione.
- Punteggio massimo: 30, soglia di sufficienza 21/30.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria finale sarà basata sui punteggi ottenuti nel colloquio. In caso di parità, si terrà conto dei titoli di preferenza.
