Informazioni Generali
- Ente banditore: Comune di Montopoli di Sabina
- Profilo professionale ricercato: Istruttore di polizia locale
- Numero di posti: 1
- Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time
- Sede di lavoro: Lazio, Rieti
- Scadenza domande: 19 settembre 2026, ore 21:59
- Canale di presentazione domanda: Portale inPA
- Tassa di concorso: €10,00
Descrizione del Bando
È indetto un concorso pubblico per esami per la copertura a tempo indeterminato, tempo pieno, di 1 posto di "Agente di polizia locale" - Area degli Istruttori C.C.N.L. del 23/02/2026, del Comparto Funzioni Locali da assegnare al Servizio di Polizia Locale presso l’Unione dei Comuni della Bassa Sabina.
Trattamento Economico
Il trattamento economico del posto messo a concorso è quello previsto dal vigente C.C.N.L. Personale Comparto Funzioni Locali per il profilo professionale di Istruttore di Vigilanza – Area degli Istruttori.
Descrizione del Ruolo
Il personale appartenente al profilo di Agente di Polizia Locale svolge, nell’ambito del territorio comunale e nei limiti delle proprie competenze, le funzioni istituzionali previste dalla Legge Quadro n. 65/1986 e dalla normativa regionale vigente.
Requisiti di Ammissione
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Requisiti generali:
- Essere cittadino italiano o di altro Stato membro dell’Unione Europea.
- Età non inferiore agli anni 18 e non superiore all’età costituente il limite ordinamentale per il collocamento a riposo d'ufficio dei dipendenti pubblici.
- Godimento dei diritti civili e politici.
- Assenza di provvedimenti di destituzione o dispensa dall'impiego presso una Pubblica Amministrazione.
- Assenza di condanne penali o procedimenti penali in corso.
- Idoneità psico-fisica all’espletamento delle mansioni da svolgere.
- Patente di guida cat. B.
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Requisiti specifici:
- Diploma di scuola superiore di durata quinquennale.
Modalità di Presentazione della Domanda
I candidati dovranno presentare la domanda di partecipazione esclusivamente in via telematica tramite il Portale Unico di Reclutamento della Funzione Pubblica "InPA", entro e non oltre il trentesimo giorno successivo alla data di pubblicazione dell’Avviso sul portale InPA.
Procedura Concorsuale
Gli esami consisteranno in una prova scritta e in una prova orale. Qualora il numero delle domande di partecipazione pervenute risultino superiori a trenta, la selezione potrà essere preceduta da una prova preselettiva.
Prove d'Esame
- Tipologia: Prova scritta e prova orale.
- Contenuti/materie: Diritto Costituzionale, Diritto Amministrativo, Codice della Strada, Diritto Penale, Normativa in materia di Polizia Locale, Legislazione in materia di edilizia e ambiente.
- Punteggio massimo e soglia di sufficienza: 30/30, soglia di sufficienza 21/30.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La Commissione esaminatrice forma un’unica graduatoria di merito dei candidati idonei, con l’indicazione degli eventuali candidati che beneficeranno dei titoli di preferenza. La graduatoria rimane efficace nei termini di legge vigenti.
Note
I vincitori del concorso sono tenuti a permanere nella sede dell’Ente per un periodo non inferiore a cinque anni.
