INPA

1 Tecnico informatico

Comune di AbbiategrassoMilanoScad. 18 settembre 2026

Ente

Comune di Abbiategrasso

Profilo

Tecnico informatico – area degli istruttori

Luogo

Milano

Scadenza

18 settembre 2026

Bando ufficiale disponibile sul portale INPA

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Dettagli del concorso

Informazioni Generali

  • Ente banditore: Comune di Abbiategrasso
  • Profilo professionale ricercato: Tecnico informatico
  • Numero di posti: 1
  • Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time
  • Sede di lavoro: Lombardia, Milano
  • Scadenza domande: 18 settembre 2026, ore 21:59
  • Canale di presentazione domanda: Portale del Reclutamento InPA (www.inpa.gov.it)
  • Tassa di concorso: € 10,00

Descrizione del Bando

Il concorso è per la copertura a tempo indeterminato e pieno di un posto di "Tecnico informatico" da assegnare al Servizio Informatica e Innovazione del Settore Risorse Umane e Finanziarie. La figura cercata si occuperà di gestione ordinaria e straordinaria di hardware, software e reti locali, assistenza tecnica agli utenti interni, supporto nella gestione e sviluppo di applicativi, monitoraggio della sicurezza informatica e altro.

Trattamento Economico

Il trattamento economico annuo lordo previsto è di € 23.138,75, oltre alla tredicesima mensilità e indennità di comparto.

Descrizione del Ruolo

La figura professionale si occuperà di gestione di hardware, software e reti, assistenza tecnica, supporto nella gestione di applicativi e monitoraggio della sicurezza informatica.

Requisiti di Ammissione

  • Cittadinanza italiana o equiparata
  • Età non inferiore a 18 anni
  • Diploma di scuola media secondaria di secondo grado
  • Godimento dei diritti civili e politici
  • Idoneità fisica all’impiego
  • Adeguata conoscenza della lingua inglese
  • Patente di guida di Categoria B

Modalità di Presentazione della Domanda

La domanda deve essere presentata tramite il Portale del Reclutamento InPA. È necessario allegare la certificazione di equiparazione del titolo di studio, se straniero, e il pagamento della tassa di concorso.

Procedura Concorsuale

La selezione prevede una prova scritta e una prova orale. La commissione esaminatrice sarà composta da esperti del settore.

Prove d'Esame

  • Tipologia: Prova scritta e prova orale
  • Contenuti/materie: Reti di trasmissione dati, protocolli di rete, sistemi operativi Microsoft, gestione di server, cybersecurity, gestione di database, linguaggi di scripting, privacy e GDPR.
  • Punteggio massimo: 30/trentesimi; soglia di sufficienza: 21/trentesimi.

Valutazione e Formazione della Graduatoria

La graduatoria finale sarà formulata sommando i punteggi delle prove scritte e orali. Saranno applicati criteri di preferenza in caso di parità di punteggio.

Note

Il vincitore sarà sottoposto a visita medica di controllo e dovrà permanere nella sede di prima destinazione per un periodo non inferiore a cinque anni.

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