Informazioni Generali
- Ente banditore: E.G.R.I.B.
- Profilo professionale ricercato: Operatore Esperto Autista-Addetto al Protocollo
- Numero di posti: 1
- Tipo di contratto: Tempo indeterminato, full-time
- Sede di lavoro: Basilicata, Potenza
- Scadenza domande: 28 agosto 2026, ore 22:00
- Canale di presentazione domanda: PEC
- Tassa di concorso: € 10,00
Descrizione del Bando
Il profilo professionale ricercato è caratterizzato da attività di ricezione, registrazione, classificazione, smistamento e archiviazione della corrispondenza in arrivo e in partenza. La figura deve provvedere alla protocollazione degli atti e dei documenti secondo le istruzioni operative impartite, curando la tenuta degli archivi correnti e collaborando alla ricerca e al reperimento della documentazione amministrativa. Inoltre, si occuperà della conduzione di autovetture dell'Ente a disposizione dell’Amministratore e degli organi istituzionali.
Trattamento Economico
Il trattamento economico annuo lordo è quello previsto per l’area degli Operatori Esperti dalla Tabella B del vigente CCNL Comparto Funzioni Locali 2022/2024, oltre al trattamento accessorio.
Descrizione del Ruolo
La figura si occupa di attività operative e amministrative di supporto, gestione della corrispondenza e conduzione di autovetture.
Requisiti di Ammissione
- Requisiti generali:
- Cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell'UE.
- Maggiore età e idoneità fisica.
- Posizione regolare rispetto agli obblighi di leva (per candidati di sesso maschile).
- Requisiti specifici:
- Diploma di istruzione secondaria di primo grado e titolo di studio superiore o attestazione di qualifica professionale.
- Patente di guida di categoria B in corso di validità.
- Conoscenze richieste:
- Conoscenze pratiche e amministrative di base e utilizzo delle applicazioni informatiche d'ufficio.
Modalità di Presentazione della Domanda
La domanda deve essere presentata esclusivamente tramite PEC all’indirizzo [email protected] entro 20 giorni dalla pubblicazione sul portale InPA, allegando la documentazione richiesta.
Procedura Concorsuale
La selezione prevede una prova scritta e una valutazione dei titoli. In caso di un numero elevato di domande, è prevista una prova preselettiva.
Prove d'Esame
- Tipologia: Prova scritta.
- Contenuti/materie: Elementi sull'Ordinamento degli Enti Locali, Sicurezza stradale e Codice della Strada, Diritti e doveri del dipendente pubblico, Sicurezza sul lavoro, Conoscenze base di lingua inglese, Informatica.
- Punteggio massimo: 30 punti, soglia di sufficienza 18 punti.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria finale sarà formata sulla base della somma dei punteggi ottenuti nelle prove scritta e dei titoli. In caso di parità, si terrà conto dei titoli di preferenza.
Note
L’assunzione è subordinata al favorevole esperimento del periodo di prova di sei mesi.
