INPABando scaduto

1 Dirigente medico neuropsichiatria infantile

Azienda Socio Sanitaria Territoriale di PaviaPavia, VogheraScad. 21 agosto 2026

Ente

Azienda Socio Sanitaria Territoriale di Pavia

Profilo

Dirigente medico disciplina di neuropsichiatria infantile

Luogo

Pavia, Voghera

Scadenza

21 agosto 2026Scaduto

Bando ufficiale disponibile sul portale INPA

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Dettagli del concorso

Informazioni Generali

  • Ente banditore: Azienda Socio Sanitaria Territoriale di Pavia
  • Profilo professionale ricercato: Dirigente medico – area medica e delle specialità mediche – disciplina di neuropsichiatria infantile
  • Numero di posti: 1
  • Tipo di contratto: Tempo determinato, full-time
  • Sede di lavoro: Voghera, Lombardia
  • Scadenza domande: 21 agosto 2026, ore 23:59
  • Canale di presentazione domanda: Procedura telematica sul sito https://asst-pavia.iscrizioneconcorsi.it
  • Tassa di concorso: 25,00 euro

Descrizione del Bando

Il bando è finalizzato alla copertura di un posto di dirigente medico in neuropsichiatria infantile, con destinazione funzionale iniziale presso la SC neuropsichiatria dell’infanzia e dell’adolescenza – SS NPIA Oltrepò – Voghera. L’incarico avrà una durata fino al 21 dicembre 2026, con possibilità di proroga in caso di prosieguo dell’assenza del titolare del posto.

Descrizione del Ruolo

Il dirigente medico si occuperà di attività clinica e specialistica in neuropsichiatria infantile.

Requisiti di Ammissione

  • Requisiti generali:
    • Cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’Unione Europea.
    • Piena idoneità fisica all’impiego.
    • Godimento dei diritti politici.
  • Requisiti specifici:
    • Laurea in Medicina e Chirurgia.
    • Iscrizione all’Albo dell’Ordine dei Medici.
    • Specializzazione in neuropsichiatria infantile o disciplina affine.

Modalità di Presentazione della Domanda

La domanda deve essere presentata esclusivamente tramite procedura telematica, registrandosi al sito indicato. La scadenza per la presentazione è fissata alle 23:59 del 21 agosto 2026.

Procedura Concorsuale

La selezione avverrà tramite valutazione dei titoli e colloquio.

Prove d'Esame

  • Tipologia: Colloquio
  • Contenuti: Materie proprie dell’incarico.
  • Punteggio massimo: 30, soglia di sufficienza 21.

Valutazione e Formazione della Graduatoria

La graduatoria sarà formata sulla base dei punteggi ottenuti nella valutazione dei titoli e nel colloquio.

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