Informazioni Generali
- Ente banditore: Comune di Caronno Pertusella
- Profilo professionale ricercato: Funzionario tecnico
- Numero di posti: 1
- Tipo di contratto: Tempo pieno e indeterminato
- Sede di lavoro: Lombardia, Varese
- Scadenza domande: 10/09/2026 ore 12:00
- Canale di presentazione domanda: Portale unico del reclutamento (inPA)
- Tassa di concorso: € 10,00
Descrizione del Bando
È indetto un concorso pubblico per titoli ed esami per la formazione di graduatoria per n. 1 assunzione nell’organico del Comune di Caronno Pertusella, inquadramento nell’area contrattuale dei funzionari e E.Q., profilo professionale di funzionario tecnico (ex categoria D), CCNL 16.11.2022, con rapporto di impiego a tempo pieno e indeterminato.
Trattamento Economico
Il trattamento economico spettante è quello previsto dal CCNL 16.11.2022 per la posizione di accesso all’"Area dei funzionari e E.Q.", come integrato, se ed in quanto dovuto, da specifiche indennità accessorie previste e disciplinate dal Contratto Integrativo a livello di Ente.
Descrizione del Ruolo
La posizione da ricoprire è la posizione di vertice dell’Ufficio SUAP e Attività produttive e riguarda la gestione complessiva delle attività dello Sportello Unico per le Attività Produttive (SUAP) e altre responsabilità correlate.
Requisiti di Ammissione
- Requisiti generali:
- Essere cittadini italiani o di uno degli stati membri dell’Unione Europea.
- Godimento dei diritti civili e politici.
- Adeguata conoscenza della lingua italiana.
- Età non inferiore agli anni 18.
- Idoneità fisica allo specifico impiego.
- Possesso del titolo di studio richiesto dal bando.
- Non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica Amministrazione.
- Non aver riportato condanne penali.
- Requisiti specifici:
- Laurea specialistica o magistrale in discipline afferenti a ingegneria o architettura.
- Conoscenze richieste:
- Conoscenza della lingua inglese.
- Conoscenza delle apparecchiature informatiche.
Modalità di Presentazione della Domanda
La domanda di partecipazione deve essere presentata esclusivamente tramite il Portale unico del reclutamento (inPA) all'indirizzo www.inpa.gov.it, allegando il proprio curriculum in formato .pdf. L’accesso al portale può avvenire unicamente con SPID, CNS, CIE o eIDAS.
Procedura Concorsuale
La selezione prevede una prova scritta e una prova orale. È possibile una prova di preselezione in base al numero di candidature.
Prove d'Esame
- Prova scritta:
- Tipologia: scritta
- Contenuti: materie specifiche indicate nel bando.
- Punteggio massimo: 30, soglia di sufficienza: 21.
- Prova orale:
- Tipologia: orale
- Contenuti: materie specifiche indicate nel bando.
- Punteggio massimo: 30, soglia di sufficienza: 21.
Valutazione e Formazione della Graduatoria
La graduatoria finale sarà determinata dalla somma dei punteggi riportati nella prova scritta e nella prova orale. La graduatoria rimane efficace nei termini di legge dalla data di pubblicazione all’albo pretorio comunale online.
Note
Il nuovo assunto è contrattualmente soggetto a periodo di prova della durata di sei mesi.
